MERLIN Properties Memoria Anual 2022

MERLIN Properties | 109 PERFIL ACTUAL DEL EMPLEADO DE MERLIN PROPERTIES (1) ASPECTOS DIFERENCIALES DE MERLIN EN LA RELACIÓN CON SUS EMPLEADOS (1) Datos a 31 de diciembre de 2022, excepto para las horas de formación promedio por empleado. (2) Las horas de formación promedio se han calculado considerando la media de empleados durante 2022. La cifra de horas de formación promedio en 2022 en términos totales (incluyendo hombres y mujeres) fue de 6.654 horas.. 45% plantilla 55% plantilla • Represento el 42% de las contrataciones de 2022. • Tengo entre 30 y 50 años (50% de las mujeres). • Tengo contrato indefinido (100% de las mujeres). • He recibido 27 horas de formación en 2022 (2) . • Trabajo en España (94% de las mujeres). • Represento el 27% en puestos generadores de ingresos. • Represento el 26% de posiciones STEM. • Represento el 58% de las contrataciones de 2022. • Tengo entre 30 y 50 años (59% de los hombres). • Tengo contrato indefinido (97% de los hombres). • He recibido 26 horas de formación en 2022. • Trabajo en España (94% de los hombres). • Represento el 73% en puestos generadores de ingresos. • Represento el 74% de posiciones STEM. El equipo humano de MERLIN, como principal activo para el éxito del Grupo, se caracteriza por una plantilla de profesionales de primer nivel altamente capacitados y con una amplia trayectoria y experiencia en el sector. A través de estas medidas MERLIN consigue mantener a sus empleados motivados y comprometidos, con una elevada tasa de retención del talento.