MERLIN Properties Memoria Anual 2017 / Castellano

ı 85 ı Memoria Anual 2017 PRINCIPALES INDICADORES DEL AÑO 2017 EVOLUCIÓN 2016-2017 Número de empleados 162 -18% % Mujeres en la plantilla 43% -5.9 Puntos porcentuales Empleados con contrato indefinido 100% = HITOS EN 2017 • Traslado de la plantilla a las nuevas sedes corporativas en Madrid y Barcelona. • Creación de los departamentos de leasing, oficinas, centros comerciales y CAPEX/ inversiones en activos de la cartera. • Lanzamiento de la encuesta de satisfacción a empleados. • Reanudación del Plan de Formación. • Reunión de todo el equipo de Asset Management tras la integración. • Lanzamiento del Plan de RSC. RETOS FUTUROS • Mejora del Seguro de Vida para empleados. • Desarrollo de la intranet del empleado, que aglutinará todas las herramientas, procedimientos y documentación corporativa y permitirá el acceso a descuentos y beneficios sociales. • Continuación de la formación interna para la transmisión de conocimientos entre empleados. • Actualización del Manual de Bienvenida que se entregará a todas las nuevas incorporaciones .